偉大事業(yè)呼喚人才,偉大時(shí)代造就人才。黨的二十大報(bào)告指出,“深入實(shí)施人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略。培養(yǎng)造就大批德才兼?zhèn)涞母咚刭|(zhì)人才,是國(guó)家和民族長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展大計(jì)?!碑?dāng)今時(shí)代,人才越來(lái)越成為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要資源。加快推進(jìn)地質(zhì)工作高質(zhì)量發(fā)展,也迫切要求培養(yǎng)更多懂地質(zhì)、愛(ài)地質(zhì)的復(fù)合型人才。
人才資源是推進(jìn)中國(guó)式現(xiàn)代化建設(shè)的重要?jiǎng)恿?,是推?dòng)地質(zhì)事業(yè)發(fā)展的根本保障。只有源源不斷地培養(yǎng)地質(zhì)工作現(xiàn)代化建設(shè)所需的各類(lèi)人才,才能為地質(zhì)工作高質(zhì)量發(fā)展提供重要的人才支撐。因此,我們應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)地質(zhì)人才培養(yǎng),構(gòu)建符合地質(zhì)工作現(xiàn)代化要求的人才隊(duì)伍體系。
培養(yǎng)現(xiàn)代化的地質(zhì)人才,要堅(jiān)持黨管人才,把牢人才培養(yǎng)方向。建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)必須堅(jiān)持黨對(duì)人才工作的全面領(lǐng)導(dǎo),把牢人才工作政治方向,牢固樹(shù)立抓人才工作就是抓發(fā)展的戰(zhàn)略意識(shí),把更多優(yōu)秀人才集聚到黨和國(guó)家的偉大事業(yè)中來(lái)。在地質(zhì)工作現(xiàn)代化進(jìn)程中,要落實(shí)新時(shí)代好干部的標(biāo)準(zhǔn),緊扣現(xiàn)代化所需對(duì)選拔干部的要求,大力選拔具有政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)的干部,以正確的選人用人導(dǎo)向引領(lǐng)干事創(chuàng)業(yè)。在人才培養(yǎng)中,要培養(yǎng)能把黨建工作和地質(zhì)工作深度融合的現(xiàn)代化人才,要培養(yǎng)有大格局、大氣魄、大眼界的人才,要培養(yǎng)為國(guó)分憂、為地質(zhì)事業(yè)分憂的人才,要培養(yǎng)把地質(zhì)事業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng)傳承下來(lái)、引領(lǐng)地質(zhì)事業(yè)發(fā)展方向、助推地質(zhì)事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的優(yōu)秀人才。
培養(yǎng)現(xiàn)代化的地質(zhì)人才,要深化人才體制機(jī)制改革,激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)造的積極性。現(xiàn)代化的人才培養(yǎng)機(jī)制,應(yīng)充分發(fā)揮人民群眾的主力軍作用,構(gòu)建適應(yīng)高質(zhì)量發(fā)展需要的體制機(jī)制優(yōu)勢(shì),用改革動(dòng)力激發(fā)人才創(chuàng)新活力。人才的競(jìng)爭(zhēng)不僅僅是能力的競(jìng)爭(zhēng),也是體制機(jī)制的競(jìng)爭(zhēng),良好的體制機(jī)制能聚人才,發(fā)揮人才的價(jià)值。地質(zhì)行業(yè)以地球?yàn)檠芯繉?duì)象,是一項(xiàng)系統(tǒng)性、復(fù)雜性工作。要不斷深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革,加快形成有利于人才成長(zhǎng)的培養(yǎng)機(jī)制,有利于人盡其才的使用機(jī)制,有利于潛心研究的評(píng)價(jià)機(jī)制,有利于迸發(fā)活力的激勵(lì)機(jī)制。根據(jù)市場(chǎng)規(guī)律和人才成長(zhǎng)規(guī)律,完善工資和其他福利制度,破除原有僵化的考核體制機(jī)制,讓人才從苛刻的束縛中解放出來(lái),有更多的時(shí)間精耕基礎(chǔ)地質(zhì)研究工作。還要為人才成長(zhǎng)暢通上升發(fā)展渠道,最大限度激發(fā)人才活力。
培養(yǎng)現(xiàn)代化的地質(zhì)人才,要搭建人才發(fā)展平臺(tái),營(yíng)造人才成長(zhǎng)的良好生態(tài)環(huán)境。魯迅先生曾說(shuō):“譬如想有喬木,想看好花,一定要有好土”。想要培養(yǎng)優(yōu)秀人才成就偉大事業(yè),要有育才的良好環(huán)境。對(duì)此,我們應(yīng)當(dāng)積極營(yíng)造一種信任人才、寬容人才的氛圍,要用寬容的心擁抱人才,讓優(yōu)秀的人才競(jìng)相迸發(fā)。當(dāng)前,地球科學(xué)的研究領(lǐng)域持續(xù)拓展,地質(zhì)工作的鏈條也在不斷延伸和擴(kuò)展,傳統(tǒng)地質(zhì)科學(xué)正向地球系統(tǒng)科學(xué)深刻轉(zhuǎn)變。隨著信息科技革命和產(chǎn)業(yè)變革的深刻改變與發(fā)展,大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、人工智能等新技術(shù)不斷賦能,將對(duì)地質(zhì)工作方式、內(nèi)容、效果產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響。這就要求我們應(yīng)當(dāng)加快建設(shè)現(xiàn)代地質(zhì)科技創(chuàng)新體系,構(gòu)建以院士和卓越、杰出、優(yōu)秀地質(zhì)人才為引領(lǐng),以青年人才為中堅(jiān),以在站博士后和在讀研究生為補(bǔ)充的地質(zhì)科技人才體系,不斷提升解決重大資源環(huán)境問(wèn)題的能力和水平,立足新需求,強(qiáng)化人才培養(yǎng)考核評(píng)估,推動(dòng)地質(zhì)人才與國(guó)家人才體系全面接軌,適應(yīng)新形勢(shì)、新變化,搭建一個(gè)良好的人才成長(zhǎng)平臺(tái)。
“致天下之治者在人才,成天下之才者在教化”。新時(shí)代的號(hào)角已經(jīng)吹響,在地質(zhì)事業(yè)發(fā)展的新征程上,我們要加速培養(yǎng)人才,形成人人努力成人才、人人皆可成人才、天生我才必有用的良好局面,為地質(zhì)工作現(xiàn)代化建設(shè)凝聚人才合力,提供強(qiáng)大的人才支撐。